Henk038

Posts Tagged ‘Ideeën realiseeren’

Rafelrand Innovatie

In BusinessACT, ideeën - innovatie, Ondernemen on september 24, 2014 at 9:25 am

Innovatie is niet moeilijk. Simpel zelfs. Maar dat wil niet zeggen dat innovatie makkelijk is. Innovatieve ideeën zijn er genoeg. Lang niet altijd is er veel geld of veel tijd voor nodig. Maar tsja… Het grote obstakel voor innovatie is, dat je vrijwel altijd andere mensen nodig hebt. Dat maakt dat het niet eenvoudig is. In grote traditionele organisaties wordt echte innovatie vaak vrijwel onmogelijk gemaakt.

In grote organisaties zijn domweg te veel mensen met tegengestelde belangen. Te veel mensen die zich ermee bemoeien. Deels vanuit goede, deels vanuit slechte motieven. Als ik samenwerk met netwerkorganisaties en projectmatig samenwerkende professionals (ZZP’ers en MKB bedrijven) kan ik innovatieve projecten veel sneller realiseren. In grote traditionele organisaties zijn veel obstakels aanwezig. De illustratie hieronder van Tom Fishburne/Growthcloud.com] brengt dit prachtig in beeld:

2014 organisatieschema innovatie

Op basis van mijn eigen ervaring met grote organisaties (bedrijfsleven en overheid) weet ik echter, dat ook in deze organisaties innovatiekracht aanwezig is en gestimuleerd kan worden. Kijk bijvoorbeeld naar mensen en organisatieonderdelen aan de (rafel)randen van grote organisaties. Daar is sprake van minder focus, regulering en aandacht vanuit de organisatie. Alleen dat al biedt innovatieve ruimte. Speel je daar op in?

Aan de rafelranden is meer ruimte, zuurstof en beschutting voor innovatie. Daar worden innovatieve ideeën niet meteen uiteengerukt, verstikt, gekaapt, ‘verpolitiekt’, vertraagd of ‘kapotvergaderd’. In deze rafelranden is bovendien vaak meer contact met – en focus op – de buitenwereld. Daardoor meer kruisbestuiving en (externe) samenwerking. Rafelranden bieden daarmee meer kans op innovatief succes. Maak je daar gebruik van?

Kijk maar eens voorzichtig wat er in de rafelranden van jouw organisatie nu al voor moois ontstaat. Alleen kijken. Niet aankomen. Niet ingrijpen. Grijp je kans op meer innovatie, door (meer) vrijheid te geven aan de rafelranden in jouw organisatie!

Vragen, reacties?

Twitter: @Henk038
Linkedin: Henk Boshove
App/SMS/Bel: 0651369916
Mail: info@businessACT.nl

Advertenties

Beter géén idee dan maar één idee!

In BusinessACT, Fris in je hoofd, ideeën - innovatie, Netwerken, Ondernemen on september 17, 2014 at 12:14 pm

Ik heb géén idee! Dat hoor je mensen bijna nooit zeggen. Jammer is dat. Het zijn namelijk vaak slimme, realistische mensen die géén idee hebben (en daar ook voor uit durven te komen). Mensen met één idee daarentegen hoor je te vaak. Jammer is dat. Mensen met maar één idee zijn in mijn ogen nogal irritant. Beter géén idee dan maar één idee!

IMG_2877.JPG

Mensen met één idee vinden hun eigen idee vaak ge-wel-dig. Ze raken er niet over uitgepraat. Je kent ze vast wel in je eigen omgeving. Die moet je ontlopen. Ga op zoek naar mensen met géén idee.

[Weten waarom ik vind dat je op zoek moet gaan naar mensen met géén idee? Waarom die zo waardevol zijn? Lees dan Beter géén idee dan maar één idee!]

%d bloggers liken dit: